|
การจัดการความรู้
การจัดการความรู้เพื่อพัฒนาองค์กร
» การจัดการความรู้ (KM)
โดย สถาบันส่งเสริมการจัดการความรู้เพื่อสังคม (สคส)
การจัดการความรู้ หรือที่เรียกย่อๆ ว่า KM คือ เครื่องมือ เพื่อใช้ในการบรรลุเป้าหมายอย่างน้อย 3 ประการไปพร้อมๆ กัน ได้แก่ บรรลุเป้าหมายของงาน บรรลุเป้าหมายการพัฒนาคน และบรรลุเป้าหมายการพัฒนาองค์กรไปสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้
ดังนั้นการจัดการความรู้จึงไม่ใช่เป้าหมายในตัวของมันเอง เมื่อไรก็ตามที่มีการเข้าใจผิด เอาการจัดการความรู้เป็นเป้าหมาย ความผิดพลาดก็เริ่มเดินเข้ามา อันตรายที่จะเกิดตามมาคือ การจัดการความรู้เทียม หรือ ปลอม เป็นการดำเนินการเพียงเพื่อให้ได้ชื่อว่ามีการจัดการความรู้เท่านั้นเอง
ดูเพิ่มเติม... (Click)
» การจัดการความรู้เพื่อความสำเร็จของภาควิชาฟิสิกส์
โดย ผศ.กนกพจน์ อารีกุล
|
|
คู่มือการจัดการความรู้
» คู่มือการจัดทำแผนการจัดการความรู้ (Click)
โครงการพัฒนาส่วนราชการ ให้เป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ และการจัดการความรู้ในส่วนราชการ
โดย สำนักงาน ก.พ.ร. และสถาบันเพิ่มผลผลิตแห่งชาติ
|
|
|
